Ми — агентство Everstar. Наше завдання — допомагати приватним компаніям оборонної сфери знаходити талановитих людей та наближати перемогу України.

Один з наших клієнтів займається виробництвом техніки та радіоелектронних пристроїв, що покращує ефективність ведення бойових дій.

Шукаємо Recruitment Lead, який збудує та очолить команду для найму адміністративних спеціалістів.

Що важливо для цієї ролі:

Досвід управління рекрутинговою командою (від 1 року): ти розумієш, як працює командна динаміка й як її посилювати.
Практичний досвід у масовому підборі: офісні, адміністративні чи операційні ролі.
Сильні навички people-менеджменту: вмієш делегувати, давати зворотний зв’язок і підтримувати розвиток команди.
Вміння структурувати процеси й підтримувати їх у швидкому темпі змін.
Проактивність, відповідальність та здатність тримати фокус на результаті.

Що ти робитимеш:

Вести команду рекрутерів: ставити цілі, давати підтримку, допомагати досягати результатів.
Балансувати навантаження в команді та оперативно вирішувати складнощі в рекрутинговому процесі.
Співпрацювати з hiring-менеджерами — розуміти потреби бізнесу, формувати пріоритети й забезпечувати ефективний підбір.
Аналізувати метрики, формувати звіти та трансформувати дані у дії, які покращують результати команди.

У тебе будe:

Офіційне працевлаштування;
відпустка — 24 календарні дні на рік;
медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну;
можливість пропонувати та втілювати ідеї;
постійний розвиток та розширення експертизи;
бронювання військовозобов'язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів;
відкрита та професійна команда, яка працює з інноваціями.